Region Midtjylland

Kommunikationsmedarbejder til en af Danmarks største it-afdelinger (projektansættelse) (BB-B272A)

Found in: Neuvoo Bulk DK

Description:
Bliver du motiveret af at have gang i mange opgaver på en gang? Er du vant til at arbejde i store organisationer? Og vil du være med i den digitale transformation af sundhedsvæsenet, der er med til at gøre det nemmere at være patient, borger og medarbejder i Region Midtjylland?

Vi leder efter dig med et stort gåpåmod og stærke samarbejdsevner
Med en skarp og hurtig pen kommunikerer du præcist og afbalanceret om kritiske emner uden at ryste på hånden. Dine stærke samarbejdsevner gør, at du nemt skaber relationer og kan kommunikere på tværs af organisationen og geografi. Du tager teten i akutte sager, og du har styr på dine interessentanalyser, så du kan producere tekster til mange forskellige målgrupper. Du interesserer dig for it og digitalisering, og er ikke mindst drevet af dit evige fokus på modtageren og brugerne. Til gengæld kan vi tilbyde en opgaveportefølje med mening og indflydelse.
 
Tænder du på det uforudsigelige?
Du er typen, der tænder lidt på kriser. Dér hvor du bliver bedt om at smide det, du står med, fordi der er noget på spil. Du tager teten, og ved hvordan du skal navigere mellem at sparre med en ledelse og kommunikere til mange brugere. Din erfaring med lignende situationer gør, at du ved, hvor vigtigt det er at bevare roen, holde fokus og skabe overblik for andre. Lynhurtigt får du produceret information til ledelser, brugere, politikere og presse, i forskellige formater – digitale breve og notater, nyheder på intranet og mails.

Kritisk kommunikation – projekt og driftsforstyrrelser
Dine to vigtigste opgaver bliver:
  • Bidrage i et stort nationalt it-projekt, hvor du skal hjælpe den regionale projektorganisation med kommunikationsopgaver
  • Håndtering af akutte og kritiske kommunikationsopgaver, f.eks. med politisk fokus eller forretningskritisk karakter, hvor hospitalsdriften er kritisk. Det kan være ved driftsnedbrud eller sikkerhedstrusler, hvor der skal kommunikeres rundt ledelsesmæssigt samt til alle 35.000 brugere i regionen. Det kan også indebære pressehåndtering
  • Derfor er det en stor fordel, hvis du har erfaring med krisekommunikation, pressehåndtering, kommunikation om driftsforstyrrelser, gerne fra it-området, men ikke et krav, politisk og ledelsesmæssig kommunikationshåndtering. Du forstår at bevare roen, når du med sikker og erfaren hånd kommunikerer gennem en kritisk situation – og du formår at skabe overblik og tryghed under pres.

    Du får også andre opgaver, såsom at skrive nyheder og vedligeholde vores intranet, udarbejde præsentationer mm.

    Stillingen er en projektansættelse med start 1. maj 2021 og udløb ultimo 2022.

    Kan du lide dialog, dygtighed og dristighed? Det er værdierne hos os
    Du bliver en del af en åben organisation, der spænder fra økonomi-folk og it-udviklere til
    it-supportere, så der er i den grad plads til forskelligheder hos os. Dialog og åbenhed er derfor afgørende for at finde den rette løsning; vi skal kunne tale, lytte og spørge hinanden. Vores samarbejde er baseret på tillid, vores værdier og på vores , der vægter evnen til at kunne samarbejde professionelt ligeså højt som faglig kompetence.

    Dygtighed er vigtigt for os, da vi arbejder på højt fagligt niveau med stort engagement. Vi arbejder målrettet med strategisk kompetenceudvikling og tilbyder dig gode muligheder for personlig og faglig udvikling. Vi er dristige og ikke bange for at prøve noget nyt. Skub derfor gerne til vores verdensbillede og tag ansvar.

    Du får fra første dag en mentor, som du kan sparre med om faglige interesser og praktiske spørgsmål. Vi sørger for et tilpasset introduktionsforløb og en seriøs og interesseret opfølgning efter din ansættelse. Du kommer til at deltage på vores interne akademi, som er et struktureret kursusforløb, der skaber et fælles afsæt og et godt og bredt kendskab på tværs af It og Region Midtjylland. Vi arbejder for at skabe de bedste rammer, så du kan udvikle dig og blive endnu dygtigere.

    I Organisationsudvikling bliver du en del af et område, hvor vi værdsætter det gode, fleksible og anerkendende arbejdsmiljø. Vi har en uformel omgangstone og sætter pris på et godt grin i en travl hverdag.

    Er du interesseret?
    Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte områdeleder Tina Guldhammer på 2162 1559 eller tina.guldhammer@stab.rm.dk.

    Send din ansøgning senest den 10. marts 2021. Vi regner med at holde samtaler den 18. marts, og du må inden da forvente at skulle lave en personprofil.



    Digitalisering på patientens og borgerens præmisser
    It-afdelingen består af 450 medarbejdere. Vi udvikler, drifter og supporterer it for de 36.000 brugere på hospitaler, institutioner og koncernstabe i Midtjylland. Vi er specialister i at udvikle samspillet mellem teknologien og de sundhedsprofessionelle. Vores strategi bygger på udvikling af digitale løsninger på patienternes og borgernes præmisser. Digitale løsninger skal gøre det nemmere at være ansat i regionen og nemmere at være borger.

    Du kan læse mere om It-afdelingen på www.it.rm.dk.

    Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

    calendar_today2 days ago

    Similar jobs

    location_onViborg, Denmark

    work Region Midtjylland

    Apply:
    I expressly authorise the Terms and Conditions