Der modtages ikke flere ansøgninger til dette job
- Tilrettelægge og gennemføre undervisning i videnskabsteori og ledelsesfilosofi på Copenhagen Business School
- Online undervisning – blended learning
- Vejledning af de studerende
- Udarbejdelse af undervisningsmateriale og eksamensopgaver
- Gennemførelse af eksaminer og andre evalueringer
Kvalifikationer
Ansættelse som ekstern lektor forudsætter:- Relevant praksiserfaring på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
- Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet (En hovedstilling er en ansættelse som adjunkt/forsker, lektor/seniorforsker eller professor).
- En ekstern lektor, der ansættes i kraft af sin relevante praksiserfaring, skal have indgående, aktuel viden om fagets/fagområdets anvendelsesmuligheder. Det opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.
- Derudover forudsætter ansættelse som ekstern lektor, at undervisningsmæssige kvalifikationer indgår i bedømmelsen af ansøgere til et eksternt lektorat.
Dine øvrige kompetencer
Kvalifikationskravet er en relevant ph.d.-grad indenfor de ovenfor nævnte områder, samt yderligere kvalifikationer som fx særlige specialer og kundskaber, særlig praksiserfaring eller andre særlige kvalifikationer på højt niveau. Der lægges vægt på praktisk og relevant undervisningserfaring. Undervisningsmæssige kvalifikationer vil indgå i bedømmelsesgrundlaget. Der lægges vægt på specialisering samt faglig kompetence indenfor de respektive kursers indhold.
Ansøgeren skal desuden beherske dansk og engelsk i skrift og tale.
Der lægges vægt på stor erfaring i teori og praksis med ledelsesfilosofi og videnskabsteori, med særlig vægt på ledelsesfilosofi og videnskabsteori af erhvervsøkonomisk relevans.
Ansættelsesforhold
Løn og ansættelse sker i henhold til Aftale om Eksterne lektorer ved universiteter m.fl. under undervisningsministeriet. Antallet af arbejdstimer er max 500 timer pr. studieår og kan variere efter behov i de enkelte semestre. Timetallet fastsættes to gange om året og aflønning sker på baggrund heraf.
I forbindelse med ansættelse som ekstern lektor må den kommende medarbejder være villig til at gennemgå et pædagogisk instruktionskursus arrangeret af CBS. Dette gælder kun såfremt der ikke kan dokumenteres pædagogisk uddannelse eller erfaring i løbet f det første ansættelsesår. Derudover må medarbejderen være villig til at deltage i lærermøder.
Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingsindhold er du velkommen til at kontakte Professor, dr. phil. Sverre Raffnsøe, Department of Business Humanities and Law, email: , tlf
Ansøgningsfrist: 1. Maj
Din ansøgning
Du søger stillingen online ved at åbne linket "søg online", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter ansøgning med oplysninger om tidligere beskæftigelse, eksamenspapirer, CV samt yderligere bilag.
Oplysning om tidligere relevant undervisningsvirksomhed – herunder varighed – skal fremgå af ansøgningen. Dokumentation heraf samt dokumentation for undervisningsmæssige kvalifikationer og andre særlige kvalifikationer skal vedlægges ansøgningen.
Ansøgere bedes vedlægge resumé på engelsk af dansksprogede publikationer (omfang: 10-15 linier) af hensyn til evt. engelsksprogede medlemmer af bedømmelsesudvalget.
Ansøgninger behandles i henhold til bekendtgørelse om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter (ansættelsesbekendtgørelsen). Ansøgere bedes medsende en eventuel publikationsliste med en angivelse af, hvilke arbejder der ønskes bedømt.
Du kan finde yderligere information om CBS og instituttet på
Fast Ekstern lektor i ledelsesfilosofi og videnskabsteori - Frederiksberg, Danmark - Copenhagen Business School Handelshøjskolen
Beskrivelse
En stilling som fast ekstern lektor ved Department of Business Humanities and Law indenfor fagområderne ledelsesfilosofi og videnskabsteori er ledig til besættelse pr. 1. august 2024Stillingen omfatter