Poul Christiansen

Hej, mit navn er Poul, og jeg er en erfaren HR-rekrutteringskonsulent med fokus på rekruttering til mellemstore og store virksomheder. 

Her er fem vigtige punkter om min erfaring:

Taktisk rekruttering: I de sidste tre år har jeg specialiseret mig i taktiske rekrutteringsmetoder, der sikrer, at vi tiltrækker de bedste kandidater til vores virksomhed. Jeg har erfaring med at udvikle målrettede stillingsannoncer, bruge sociale medier og jobportaler til at identificere potentielle kandidater og håndtere hele rekrutteringsprocessen fra screening af CV'er til interviews og tilbud.

Stor-virksomhedsrekruttering: Jeg har betydelig erfaring med at arbejde med mellemstore og store virksomheder, hvor jeg har rekrutteret til forskellige stillingsniveauer og afdelinger. Jeg er fortrolig med at identificere virksomhedens specifikke behov, udarbejde jobprofiler og sikre, at vi finder de rette kandidater, der passer til virksomhedens kultur og mål.

Resultatorienteret: Jeg er meget fokuseret på at forbedre processen for rekruttering og udvælgelse af ansøgere. Jeg analyserer data, evaluerer rekrutteringsstrategier og identificerer områder, hvor vi kan optimere vores indsats. Mit mål er altid at forbedre kvaliteten af vores rekrutteringer og sikre, at vi ansætter de bedste kandidater.

Talentudvikling: Ud over rekruttering er jeg også interesseret i at hjælpe med at udvikle og fastholde talentfulde medarbejdere. Jeg har erfaring med at arbejde tæt sammen med ledere og medarbejdere for at identificere udviklingsmuligheder, implementere træningsprogrammer og etablere karriereveje, der fremmer medarbejdernes vækst og engagement.

Flersproget: Jeg taler flydende engelsk og har erfaring med at kommunikere med internationale kandidater og kolleger. Jeg har også gode kommunikationsevner på dansk og er i stand til at arbejde effektivt på tværs af kulturelle forskelle.

Jeg er passioneret omkring rekruttering og arbejder altid hårdt for at sikre, at vi ansætter de rigtige mennesker til at opfylde vores virksomheds behov. Jeg er motiveret af at skabe værdi og bidrage til virksomhedens succes gennem effektiv rekruttering og udvælgelse af talentfulde medarbejdere.

Tak for din opmærksomhed.

Venlig hilsen, 

Kandidatuddannelse i Organisationsudvikling og Ledelse